ورود به سایت

نام کاربري



کلمهء عبور



    


خبرنامه ایمیلی





حوزه اشتغال و كارآفريني

حوزه اشتغال و كارآفريني

جهاد دانشگاهي سال‌ها قبل از بروز بحران بيكاري حساسيت موضوع اشتغال فارغ‌التحصيلان دانشگاهي و پيامدهاي آن را درك نموده و در اين راستا در سال 1379 سازمان همياري اشتغال فارغ‌التحصيلان دانشگاه‌ها را با هدف مشاركت در ايجاد زمينه‌هاي مناسب براي اشتغال بيشتر فارغ‌التحصيلان دانشگاهي تأسيس نمود.

اين سازمان طرح‌ها و برنامه‌هاي متعددي را در حوزه اشتغال و كارآفريني از طريق فعاليت‌هاي پژوهشي، آموزشي و اطلاع‌رساني شغلي در دستور كار خود قرار داده است.

توسعه اشتغال به مجموعه‌اي از عوامل و راهكارهاي گوناگون نياز دارد، يكي از ساز و كارهاي سامان‌دهي اشتغال فارغ‌التحصيلان، تغيير نگرش آن‌ها نسبت به مقوله اشتغال و ارتقاي سطح آگاهي و توانمندي‌هاي آن‌ها از طريق ارايه آموزش‌هاي لازم مي‌باشد، در همين راستا اين سازمان اهداف و سياست‌هايي را دنبال مي‌كند كه حاصل آن به شرح زير مي‌باشد :

-       تدوين بيش از 240 دوره آموزشي مرتبط با فعاليت‌هاي سازمان و آموزش نزديك به 32000 نفر در قالب 1200 دوره

-   تهيه و تدوين 2 بسته آموزشي كارآفريني تحت عناوين بسته آموزشي كارآفريني گام به گام (از سوي وزارت كار و امور اجتماعي به عنوان الگوي ملي و بومي آموزش كارآفريني در كشور انتخاب گرديد) و بسته آموزشي ‌‌‌‌‌‌(چگونه يك كسب و كار كوچك را راه‌اندازي و اداره كنيم) بر اساس الگوي استاندارد NFTE

-       تدوين و برگزاري دوره‌هاي آموزشي مختلف ويژه سازمان‌ها و نهادهاي اجرايي كشور

سازمان همياري اشتغال فارغ‌التحصيلان از بدو تأسيس درصدد برآمد تا با شناسايي و تعيين نيازهاي اساسي كشور در حوزه كار، اشتغال و كارآفريني، گامي مؤثر در توسعه تحقيقات خصوصاً تحقيقات كاربردي در اين حوزه و همچنين فراهم آوردن بستر مناسب جهت اشتغال فارغ‌التحصيلان و كمك به رفع مشكل بيكاري بردارد كه اين پژوهش‌ها عموماً با در نظر گرفتن نيازهاي مبرم كشور در حوزه اشتغال و كارآفريني انتخاب شده و فعاليت‌هايي به شرح ذيل در اين خصوص صورت پذيرفته است :

-       تهيه و تدوين 64 طرح پژوهشي مرتبط با اشغال دانش‌آموختگان دانشگاهي

-       تهيه و تدوين 45 طرح تيپ شغلي و اگلويي اشتغال‌زا براي دانش‌آموختگان دانشگاهي

-       تأليف و ترجمه متون تخصصي اشتغال و كارآفريني (نسل چهارم R&D، توسعه كارآفريني، 101 شغل اينترنتي و ...)

-       پيشنهاد 125 عنوان زمينه شغلي براي تهيه و تدوين طرح تيپ شغلي و ارايه 363 راهكار ملي اشتغال

-       تأسيس اولين كتابخانه تخصصي اشتغال با گردآوري مجموعه‌اي شامل 4000 عنوان جلد منابع علمي مرتبط

-       برگزاري سلسله نشست‌هاي عملي اشتغال (42 مورد)

-       راه‌اندازي شبكه پژوهشگران و خبرگان حوزه كار، اشتغال و كارآفريني

با توجه به اهميت اطلاعات در دنياي امروز و همچنين تأثير آن در كليه امور به ويژه اشتغال، جهاد دانشگاهي آلبوم اطلاع‌رساني شغلي را به عنوان يكي از نيازهاي جامعه تشخيص داده و فعاليت‌هاي مختلفي را در اين راستا به انجام رسانيده است. اين فعاليت‌ها اغلب منجر به دستاوردهاي پايدار و اثربخش شده كه در قالب 14 رسانه (شامل : سايت‌هاي اينترنتي، فصل‌نامه، هفته‌نامه و تلفن گويا) در اختيار عموم قرار گرفته است، در زير به عناوين اهم آن‌ها اشاره مي‌شود :

-       سايت رسمي سازمان www.eshteghal.ir

-       اولين پايگاه اطلاع‌رساني شغلي دانش‌آموختگان www.jobiran.ir

-       نظام جامع اطلاع‌رساني اشتغال  www.jobportal.ir

-       مجتمع اطلاع‌رساني بازار كار شامل سايت  www.bazarekar.ir ، هفته‌نامه بازار و تلفن گويا 66490682

-       فصل‌نامه‌هاي تخصصي اشتغال و كارآفريني (رويش) و فصل‌نامه مراكز رشد فناوري تحت عنوان (رشد فناوري)

-       همچنين اين سازمان در بخش مديريتي طرح‌هاي متعددي را در سطح كشور به اجرا درآورده كه عناوين آن‌ها عبارتند از :

-       طرح حمايت از تحقيقات و توليدات محصولات ICT در بخش خصوصي و تعاوني

-       طرح جامع آمادگي شغلي ويژه دانشجويان و فارغ‌التحصيلان

-       طرح اعطاي وام به طرح‌هاي كسب و كار فارغ‌التحصيلان دانشگاهي

-       طرح جامع توسعه اشتغال و كارآفريني در مناطق روستايي كشور

 

گوشه‌اي از فعاليت‌هاي سازمان همياري اشتغال شعبه شيراز در سال‌هاي گذشته

1-  برگزاري دوره‌هاي آموزشي كارآفريني در شيراز و چندين شهرستان استان از جمله جهرم، استهبان، كازرون، آباده، بيضاء، لار

2-  برگزاري دوره‌هاي آموزشي بورس اوراق بهادار، پرورش شترمرغ، پرورش زنبور عسل، پرورش قارچ صدفي، مديريت گلخانه، تاكسيدرمي پستانداران، پرورش گياهان دارويي، پرورش گل رز، پرورش كبك، پرورش ماهيان زينتي، پرورش گل‌هاي آپارتماني، پرورش گياهان دارويي در استان

3-  برگزاري تورهاي شغلي، بازديد از گلخانه صدرا، بازديد از كارگاه توليد ترشيجات شبديس، بازديد از هماپلاست، بازديد از كارخانه توليد مجسمه‌هاي مومي، بازديد از كارخانه الكل‌سازي، بازديد از ده‌ها كارخانه و مؤسسه

4-    اعطاي تسهيلات به بنگاه‌هاي كوچك و زودبازده

5-    اين سازمان در جهت توسعه اشتغال، استفاده مفيد و مؤثر از توانايي علمي و تخصصي فارغ‌التحصيلان كمك به افزايش روند توليد و كارآيي تسهيلات بانكي و با سرعت بخشيدن به روند انجام كار از طريق حذف مراحل غيرضروري و وقت‌گير، تقويت روحيه كارآفريني، اشتغال‌زايي و افزايش فرصت‌هاي شغلي و با توجه به هدف بنگاه‌هاي زودبازده كه همانا افزايش واحدهاي توليدي است، تلاش‌هاي بي‌وقفه‌اي را در اين مورد انجام داده است.

 





خبرنامه پیامکی